5月24日，廣西路橋集團(tuán)公司黨委副書記、副董事長、總經(jīng)理杜海龍一行，來到杭州?？低晹?shù)字技術(shù)股份有限公司總部參觀、學(xué)習(xí)交流，海康威視客戶關(guān)系部總經(jīng)理趙曄等參加會談。

　　交流會上，杜海龍總經(jīng)理闡述了此次走訪的緣由及目的是就強(qiáng)化市場化激勵約束機(jī)制向國企改革的先鋒?？低曔M(jìn)行學(xué)習(xí)。根據(jù)會談主題，?？低暱蛻絷P(guān)系部總經(jīng)理趙曄、交通業(yè)務(wù)總經(jīng)理張姿就創(chuàng)新項目跟投、員工持股以及海康威視的人才管理體系等方面給大家介紹了?？低曉趪蟾母锓矫娴呐e措和成效。座談會中雙方還談到了未來進(jìn)一步合作的可能性及方向。

　　自2020年4月，廣西路橋集團(tuán)入選國務(wù)院“百戶科技型企業(yè)深化市場化改革提升自主創(chuàng)新能力專項行動”企業(yè)名單以來，廣西路橋集團(tuán)先試先行，緊緊抓住激發(fā)活力、提高效率的市場化改革主線，改革舉措不斷落地。2021年3月，根據(jù)改革要求，進(jìn)一步完善了公司法人治理結(jié)構(gòu)，配齊建強(qiáng)董事會，推行企業(yè)經(jīng)理層任期制和契約化管理，并在直屬單位企業(yè)負(fù)責(zé)人同步推行。

　　此次會談交流，“?？到?jīng)驗”給予了我們很大啟發(fā)，下一步，我們將遵循企業(yè)發(fā)展規(guī)律，遵循市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律，扎實推進(jìn)“科改示范行動”走深走實，激發(fā)企業(yè)活力。

　　圖一：交流會現(xiàn)場

　　圖二：杜海龍總經(jīng)理闡述公司目前發(fā)展情況

　　圖三：參觀?？低暱偛?/span>